任职要求：1、高中以上学历，18-30岁；2、熟练掌握办公软件操作技能、图片处理软件，具备一定的文案处理能力；3、能吃苦耐劳、沟通协调能力强；4、有行政文职类工作经验者优先考虑；工作职责：1、负责项目的日常文档处理、报销等相关工作；2、负责员工的入职、离职、考勤；3、协助行政部整理工伤资料和跟进；4、服从领导安排，完成领导安排的其他相关工作。由于工作太忙无法接听，请前往公司介绍里的公司简介处查看添加我的威信号，给我留言咨询面试事宜。